Ministère de l'Intérieur

Ministère de l'Intérieur : concours de recrutement de 30 inspecteurs de l'administration territoriale

وزارة الداخلية: مباراة توظيف 30 مفتشا للإدارة الترابية. آخر أجل للترشيح هو 22 ماي 2026

Résumé

Le ministère de l'Intérieur organise un concours pour recruter 30 inspecteurs de l'administration territoriale le 27 juin 2026. Les candidats doivent être âgés de 35 ans maximum (40 ans pour les fonctionnaires) et être titulaires d'un diplôme d'ingénieur ou de licence en disciplines variées (génie civil, informatique, statistiques, etc.). Le concours comprend deux épreuves écrites et une épreuve orale.

تفاصيل المباراة

المملكة المغربية وزارة الداخلية الكتابة العامة مديرية الموارد البشرية قسم تدبير الأعداد مصلحة التوظيفات بتصرف موقع الوظيفة - مروك.كوم إعلان عن إجراء مبـاراة لتوظيف ثلاثين (30) مفتشا للإدارة الترابية تنظم وزارة الداخلية يوم 27 يونيو 2026 بالمدرسة العليا للإدارة بالرباط، وعند الاقتضاء بمركز أو مراكز أخرى تحدد لاحقا، مباراة لتوظيف ثلاثين (30) مفتشا للإدارة الترابية. تفتح هذه المباراة في وجه: 1- المترشحين من غير الموظفين البالغين من العمر 35 سنة على الأكثر في تاريخ إجراء المباراة، والحاصلين على أحد الدبلومات أو الشهادات المدرجة في الجدول أسفله: الدبلوم الشعبة دبلوم مهندس معماري أو شهادة معادلة - دبلوم مهندس دولة أوشهادة معادلة الهندسة المدنية الهندسة الكهربائية الهندسة المعلوماتية ونظم المعلومات الهندسة المائية الطبوغرافيا الإحصاء والاقتصاد التطبيقي شهادة الدراسات العليا أو شهادة معادلة التدقيق ومراقبة التسيير التدبير المالي والمحاسباتي التهيئة والتعمير 2- المترشحين من الموظفين البالغين أقل من 40 سنة في تاريخ إجراء المباراة والمنتمين إلى إطار مرتب في سلم الأجور رقم 11 أو إطار مماثل له، والحاصلين على الأقل على إجازة التعليم العالي أو شهادة مهندس للتطبيق أو شهادة معادلة، وذلك في حدود الربع من عدد المناصب المتبارى في شأنها. وتخصص نسبة 25% عدد المناصب المالية المتبارى بشأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم، مكفول الأمة، عسكري قديم أو محارب قديم ونسبة 7% لفائدة الأشخاص في وضعية إعاقة الحاملين لبطاقة "شخص معاق". وتشتمل المباراة على الاختبارات التالية: الاختبارات المدة المعامل الاختبارات الكتابية: 1- اختبار أول يحرر وجوبا باللغة الفرنسية، يتعلق بتحليل موضوع عام يعالج قضية وطنية أو دولية مرتبطة بميادين مختلفة. أربع (4) ساعات 4 2. اختبار ثان يحرر وجوبا باللغة العربية يتعلق: - بتحرير مذكرة تركيبية انطلاقا من عناصر ملف يتضمن وثائق مختلفة؛ - أو بدراسة حالة تتطرق لإشكالية معينة، يضع المترشح تشخيصا لها ويقترح الحلول الكفيلة لتجاوزها؛ - أو هما معا. ثلاث (3) ساعات ثلاث (3) ساعات ساعتين (2) لكل اختبار 4 4 2 لكل اختبار الاختبار الشفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع وقضايا مختلفة ذات طبيعة عامة أو خاصة (1) ساعة واحدة 3 كما يمكن، إذا دعت الضرورة إلى ذلك، وضع الاختبارات الكتابية على شكل أسئلة متعددة الاختيارات (QCM)، تحدد مدتها في ثلاث (3) ساعات ومعاملها في (4). يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي المترشحون الحاصلون على معدل لا يقل عن 12 على 20 في الاختبارات الكتابية. مسطرة الترشيح: - تطبع الاستمارة المرفقة بهذا الاعلان بجميع المعلومات المطلوبة بخط اليد بالمكان المخصص وتوقع من قبل المترشح؛ - يسجل طلب الترشيح وجوبا على موقع التشغيل العمومي (https://depot/emploi-public.ma) وذلك خلال الفترة الممتدة من 8 إلى 22 ماي 2026 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال (16h30)؛ - يرفق هذا الطلب بنسخة رقمية من الاستمارة المشار إليها أعلاه ومن الدبلوم المطلوب و بنسخة من بطاقة التعريف الوطنية وكذا بالسيرة الذاتية للمترشح. بيانات هامة: - بالنسبة للشهادات الأجنبية أو الصادرة عن المؤسسات الخاصة، يجب إرفاق الشهادة عند التسجيل عبر البوابة بقرار المعادلة المنشور بالجريدة الرسمية وكذا بالشهادات المشفوعة بها والمحددة بنفس القرار؛ - يجب على المترشحين العاملين بالإدارات العمومية، إضافة إلى تسجيلهم على البوابة الالكترونية أن يتقدموا بطلبات المشاركة في المباراة مشفوعة وجوبا بالموافقة النها

À propos de ce concours

Ministère de l'Intérieur a ouvert un concours de recrutement au Maroc, destiné aux candidats titulaires d'un niveau Ingénieur. Ce type d'avis de concours s'inscrit dans le cadre des procédures officielles de recrutement dans la fonction publique marocaine, garantissant transparence et égalité des chances pour tous les candidats.

Ce recrutement concerne 30 postes à pourvoir. Les lauréats intégreront le cadre de la fonction publique avec une rémunération, des avantages et une stabilité professionnelle conformes au statut général de la fonction publique marocaine.

Pour constituer un dossier de candidature complet, préparez généralement : un CV à jour, une copie de la CIN, des copies certifiées conformes de vos diplômes, une lettre de motivation, et tout autre document spécifié dans l'annonce officielle. Vérifiez impérativement les conditions d'éligibilité sur le site officiel de Ministère de l'Intérieur ou sur alwadifa-maroc.com avant de soumettre votre candidature.

InteractJob recense l'ensemble des concours de recrutement de la fonction publique, des collectivités territoriales et des établissements publics au Maroc. Utilisez nos outils gratuits pour optimiser votre CV et maximiser vos chances de réussite. Un CV optimisé ATS peut faire toute la différence lors de la présélection des dossiers, même pour les concours publics.

Voir le concours officiel ↗

Source : alwadifa-maroc.com — Consultez la page officielle pour les documents et formulaires de candidature.

Préparez votre candidature

Maximisez vos chances de réussite. Un CV optimisé, une lettre de motivation percutante et un dossier complet font toute la différence lors de la présélection.

📋 Déposer une candidature 📄 CV Professionnel — 199 MAD