الفصل 26 — تجديد فترة التجربة

💡ما الذي يعنيه هذا فعلياً؟

Un employeur peut tester un salarié deux fois maximum : une première période d'essai, puis une seule prolongation. Par exemple, pour un CDI, l'essai peut durer 3 mois, puis être renouvelé 3 mois supplémentaires. Ce renouvellement exige obligatoirement un accord écrit des deux parties, sinon le contrat devient définitif.

❓أسئلة شائعة

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